Najlepsze strony do zarządzania i przywództwa

Być może zostałeś wysłany za pośrednictwem mojego bloga, Great Leadership, From SmartBrief on Leadership, z Twittera (@Greatleadership), a może po prostu szukałeś sieci w poszukiwaniu artykułów zarządzania i przywódczych.

Jakkolwiek przybyłeś, cieszę się, że to zrobiłeś. Odkąd przejąłem tę sekcję jako „ekspert”, napisałem ponad 100 artykułów, a mój poprzednik, F. John Reh napisał ponad 1000. Jeśli szukasz, jak osiągnąć coś związanego z zarządzaniem i przywództwem, są szanse, znajdziesz to tutaj.

Oto strony, które poleciłbym (jeśli przegapiłem sekcję, wyślij mi e -mail, a zaktualizuję listę).

Są to sekcje, z którymi często łączę z własnej sekcji, ponieważ zapewniają one nowe i różne perspektywy przywództwa.

Opisy miniatury pobrane prosto z BIOS eksperta:

1. Zasoby ludzkie autorstwa Susan Heathfield

„Susan Heathfield jest ekspertem od zasobów ludzkich. Jest konsultantką ds. Zarządzania i rozwoju organizacji, która specjalizuje się w kwestiach związanych z zasobami ludzkimi i rozwoju zarządzania w celu tworzenia przyszłościowych miejsc pracy. Susan jest także profesjonalnym facylitatorem, mówcą, trenerem i pisarzem.

Misją tej sekcji jest dostarczenie dokładnych, przemyślanych, przyszłościowych informacji dla ludzi, którzy chcą rozszerzyć wyobraźnię na temat tego, jak ludzie mogą odnosić się do współpracowników i ich miejsca pracy. Czytelnicy, którzy chcą podzielić się nową wizją tych relacji, często powracają na tę stronę. Podawane są podstawowe informacje o zarządzaniu HR i ludzi, ale strona koncentruje się na koncepcjach przyszłościowych, aby zakwestionować myślenie ludzi w miejscach pracy na całym świecie."

2. Kobiety w biznesie Lahle A. Wolfe

„Lahle a. Wolfe, czteroosobowa mama, jest przedsiębiorcą, autorem, mówcą, programistą i programistą aplikacji. Jest założycielem i dyrektorem generalnym La Wolfe Marketing i jego dwóch spółek zależnych. Wolfe ma duże doświadczenie zarówno w świecie organizacji non-profit, jak i na zysk.

SM. Wolfe ma ponad 20 -letnie doświadczenie w rozwoju małych firm i zarządzania. W 1989 r.3 miliony. Dzisiaj Wolfe jest właścicielem własnej firmy marketingowej i specjalizuje.

Wolfe pomogła założyć krajowe organizacje non -profit, jedyne własne korporacje, a teraz koncentruje swoje talenty na marketingu i SEO dla prawników i innych specjalistów oraz budować silne sieci biznesowe dla kobiet, mniejszości i osób niepełnosprawnych."

3. Psychologia Kendra Cherry

Zobacz kategorię „przywództwa”

„Kendra Cherry jest autorką i pedagogiem z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem, pomagając uczniom w zrozumieniu psychologii.

Psychologia jest bogatym i różnorodnym tematem, który może generować pytania teoretyczne, jednocześnie oferując praktyczne zastosowania w prawie wszystkich obszarach życia codziennego. Jeśli kiedykolwiek zastanawiałeś się, dlaczego ludzie robią to, co robią, jak stają się tym, kim są, lub jakie czynniki wpływają na rozwój ludzi, psychologia może oferować wgląd i odpowiedzi. Niezależnie od tego, czy jesteś specjalizacją psychologii, czy studentem biorącym udział w kursie wprowadzającym w ten sposób, moim celem jest dostarczenie przydatnych informacji i zasobów w celu dalszego zrozumienia i uznania psychologii."

4. Wyszukiwanie pracy przez Alison Doyle

Zobacz umiejętności biznesowe.

„Alison Doyle jest ekspertem od poszukiwania pracy od 1998 roku. Alison jest jednym z najbardziej cenionych ekspertów w branży zawodowej, z całą wiedzą, która pomoże ci w wyszukiwaniu pracy, umiejętnościach rozmowa, życiorysach, listach motywacyjnych, brandingu osobistym, sieci społecznościowej, pozostawieniu pracy, trendom zatrudnienia, a nawet więcej!"

5. Operacje i technologia Shahira Raineri

„Celem tej strony jest uzbrojenie ciebie, profesjonalistę biznesowego z łatwym do odczytania, proste do podążania za informacjami, aby zwiększyć wydajność, wykorzystując w pełni dostępne technologie i operacje.

Jako dyrektor biznesowy dla kilku globalnych multi-nacjonalnych, skorzystałem z najlepszych najlepszych praktyk z korporacyjnego miejsca pracy. Dzięki doświadczeniu i wglądowi ze świata korporacyjnego i mojej własnej firmie chcę dostarczyć ci odpowiednie i możliwe do działania treści, abyś mógł skupić się na tym, co ważne - rentowność Twojej firmy."

6. Planowanie kariery autorstwa Dawn Rosenberg McKay

Zobacz przetrwanie i sukces w miejscu pracy.

„Dawn Rosenberg McKay jest specjalistą ds. Planowania kariery z dwiema dekadami doświadczenia. Jest autorką kilku książek na ten temat.

Dawn jest ekspertem od przewodnika w zakresie planowania kariery od 1997 roku. Przez ponad pięć lat prowadziła centrum informacji o pracy i edukacji w dużej bibliotece publicznej, współpracując z klientami, którzy przechodzili przejścia kariery, takie jak zmiana kariery i utrata pracy. Dawn pomógł także absolwentom szkoły średniej i uczelni podczas przejścia od szkoły do ​​rozpoczęcia kariery. Prowadziła warsztaty w sprawie pisania, rozmowy kwalifikacyjnej, sieci i wyszukiwania pracy w Internecie.

Znaczna część naszego życia obraca się wokół pracy. Dzięki sekcji planowania kariery dostarczę zasoby, które pomogą Ci znaleźć satysfakcjonującą i satysfakcjonującą karierę.