Standardy rekrutacyjne korpusu morskiego

Rekruterzy dla Korpusu Morskiego zazwyczaj spełniają ich roczny kwot, ponieważ zaspokajanie potrzeb USMC jest około dwa razy łatwe do zaspokojenia potrzeb rekrutujących armii. Z wyjątkiem straży przybrzeżnej, Korpus Morski jest najmniejszą służbą wojskową i musi tylko zaciągnąć około 38 000 nowych rekrutów rocznie, w porównaniu ze średnim celem armii 80 000 rocznych rekrutacji.

Jak klimat rekrutacyjny wpływa na selektywność korpusu morskiego

Możesz mieć doświadczenie z morskim lub dowolnym rekruteriem oddziału wojskowego na rok, w którym są oni bardzo proaktywni i docierają do Ciebie, aby sprawdzić, czy jesteś zainteresowany służbą wojskową. W tych czasach wojsko zazwyczaj potrzebuje ciał do wypełnienia podstawowych rurociągów szkoleniowych i treningowych. Jeśli jednak proces rekrutacji jest łatwy, a wojsko spełnia wszystkie swoje potrzeby, dostanie się do wojska może okazać się bardziej konkurencyjnym przedsięwzięciem. 

W czasach wojny potrzeba większej liczby rekrutów może znacznie wzrosnąć. W zależności od gospodarki i klimatu politycznego wojny, bardzo trudno jest być spełnienie wymaganych nowych kwot. W latach 60. i 70. bardzo trudno było rekrutować młodych mężczyzn i kobiety do służby w wojsku z wojną w Wietnamie szalonym oraz klimatem politycznym i społecznym, które nie sprawiły, że jest to korzystny wybór dla wielu Amerykanów. Tak bardzo, że projekt był zobowiązany do zaspokojenia rosnących potrzeb liczb wojskowych.

Jeśli jednak czasy były podobne po zaatakowaniu 7 grudnia 1941 r. Lub 11 września 2001 r wojska. Na tych etapach wojsko ma różne standardy do utrzymania rekrutów podstawowych. Można je zniechęcić lub zmienić w zależności od potrzebnej potrzeby rekrutacji, więc czasem łatwiej i trudniej dołączyć do wojska.

Morskie podstawowe standardy rekrutacji

Korpus morski może być selektywny w stosunku do swoich rekrutów i wymagać wyższych standardów fizycznych, wyników ASVAB i standardów medycznych w razie potrzeby. Jednak w czasach i trudności w rekrutacji można dodać bonusy podpisywania, a także nowe programy rekrutacyjne w celu pomocy w preferowanych miejscach pracy (MOS) oraz edukacji i szkoleniu, jaki może otrzymać nowo podpisany rekrut rekruta. 

Korpus morski wymaga minimalnego wyniku ASVAB wynoszący 32. Jednak w ciągu ostatnich kilku lat około 70 procent wszystkich nowych rekrutów morskich zdobyło 50 lub więcej.

Rozporządzenie w sprawie rekrutacji korpusu pozwala tylko około pięciu procent swoich rekrutacji rocznie na dołączenie bez dyplomu ukończenia szkoły średniej. Jednak w ostatnich latach 99 procent nowych rekrutów morskich miało dyplom ukończenia szkoły średniej lub co najmniej 15 kredytów na studia. Aby nawet wziąć pod uwagę za rekrutację GED, wnioskodawca musi zdobyć minimum 50 na ASVAB (twoje szanse są znacznie lepsze, jeśli zdobędziesz co najmniej 90). Korpus morski jest jedyną usługą, która wymaga zwolnienia, jeśli przyznajesz się do historii używania marihuany. Jeśli jednak użyłeś doniczki mniej niż 10 razy w życiu, bardzo prawdopodobne jest, że zwolnienie zostanie zatwierdzone. Korpus morski zasadniczo zatwierdza wyższy wskaźnik zwolnień z historii kryminalnej niż siły powietrzne i straży przybrzeżne, ale - ponieważ jest to tak „intensywna fizycznie służba”, ogólnie zatwierdza mniej zwolnień medycznych.

Istnieje jednak pewne przestępstwa, które nigdy nie otrzymają zwolnień. Moralne zwolnienia dla przestępstw są rzadkie, nawet w czasie potrzeby, ale występują w poszczególnych przypadkach. Niedawno Korpus Morski ogłosił, że nie uchyli się już żadnego przestępczego przestępstwa seksualnego, bez względu na okoliczności.

Podczas gdy marines rozważą wykwalifikowanych kandydatów do wcześniejszych usług, wszyscy nie-marinesowi wcześniejsze usługi muszą uczestniczyć w szkole podstawowej pełnego korpusu morskiego (marines to jedyna usługa z tą polisą).