Profil kariery menedżera reklamowego

Menedżer ds. Reklamy opracowuje, wdraża i zarządza strategią reklamową firmy, zarówno z perspektywy biznesowej, jak i technicznej. Ich zadaniem jest inicjowanie dyskusji i zarządzania nimi oraz nadzorowanie sprzedaży ze sponsorami i agencjami. Spędzają również znaczną ilość czasu na negocjowanie umów z zewnętrznymi przedstawicielami handlowymi i są odpowiedzialne za zarządzanie rozwojem materiałów sprzedaży, w tym zestawów medialnych. Są również ogólnie odpowiedzialne za zarządzanie grupą reklamowych przedstawicieli handlowych. Oprócz działalności dziennej, rolą menedżera reklamowego jest wzbudzenie zainteresowania potencjalnych nabywców produktu lub usługi dla działu, całej organizacji lub na podstawie projektu (dla konkretnego konta agencji reklamowej). 

Typowe zadania menedżera reklamowego 

• Identyfikacja celów reklamowych
• Opracowanie strategii reklamowej
• Kierowanie rynków, które należy osiągnąć, aby zaspokoić popyt na klienta
• Zarządzanie wszystkimi wysiłkami reklamowymi
• W razie potrzeby zarządzanie całym działem reklamowym
• Opracowywanie planów reklamowych zarówno tradycyjnych, jak i cyfrowych punktów sprzedaży
• Nadzorowanie wdrażania wszystkich planów mediów
• Spotkanie z klientami w celu udzielania porad marketingowych i technicznych
• Wkład w zatrudnianie pracowników reklamowych, promocyjnych i marketingowych 
• Nadzorowanie codziennej aktywności pracowników reklamowych, promocyjnych i marketingowych

Kierownik reklamy najczęściej pracuje w biurze, ale istnieją pewne stanowiska, które wymagają podróży do spotkania z klientami. Często dzieje się tak, jeśli pracujesz dla jednej z dużych agencji reklamowych z kontami krajowymi i międzynarodowymi. Menedżerowie ds. Reklamy są również często zobowiązani do uczestnictwa w wydarzeniach z klientem. Często zdarza się, że menedżer ds. Reklamy służy jako łącznik między klientem a firmą reklamową lub promocyjną, która tworzy, rozwija i umieszcza reklamy. 

Średnia wypłata

Mediana rocznego wynagrodzenia za zarządzanie reklamą wynosi 92 407 USD na dzień sierpnia 2017 r., A w odległości od 80 887 USD do 111 124 USD. Może się to jednak znacznie różnić w zależności od różnych czynników. Geografia jest dużym czynnikiem, jeśli chodzi o odszkodowanie, które często obejmują bonusy i dzielenie się zyskami. 

Wymagania edukacyjne

W przypadku większości pozycji napędzających wymagany jest stopień licencjata. Niektórzy pracodawcy wolą tytuł licencjata w zakresie reklamy lub dziennikarstwa. Odpowiedniego kursu może obejmować zajęcia w zakresie marketingu, zachowań konsumenckich, badań rynku, sprzedaży, metod komunikacji i technologii, sztuk wizualnych, historii sztuki i fotografii.

Ważne cechy

Wspólne cechy menedżerów reklamowych obejmują umiejętności interpersonalne, a także umiejętności analityczne. Umiejętności analityczne są konieczne, ponieważ branża reklamowa nieustannie zmienia się wraz z rozwojem mediów cyfrowych i ogólnie krajobrazu cyfrowego. Menedżerowie muszą być w stanie analizować trendy branżowe, aby określić najbardziej obiecujące strategie dla ich organizacji lub klientów. Inne ważne cechy obejmują dobre umiejętności komunikacyjne, kreatywność, dobre umiejętności decyzyjne i dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne w celu skutecznego zarządzania swoim czasem i budżetem, jednocześnie kierując i motywując członków personelu. Jak widać, powodem, dla którego zadanie menedżera reklamowego jest wysokie wynagrodzenie, jest to, że praca wiąże się z dużą odpowiedzialnością.

Ścieżki kariery dla menedżerów reklamowych

Jeśli zastanawiasz się nad stanowiskiem menedżera reklamowego za odskocznię w swojej karierze, możesz przejść na następujące stanowiska w miarę postępu kariery:

• Menadżer marketingu
• dyrektor Marketingu