Ważne umiejętności zawodowe dla konsjerż

Ważne umiejętności zawodowe dla konsjerż

Concierge zapewnia gościom różnorodne usługi. Zazwyczaj konsjerty pracują w hotelach, ale mogą również pracować w klubach, restauracjach i innych miejscach. Concierge dostarcza gościom informacji o lokalizacjach i usługach poza hotelem. Mogą zarezerwować usługi dla gości, takie jak transport i zajęcia.

Niektóre z typowych obowiązków zawodowych konsjerża obejmują:

  • Odpowiedz na zapytania i pytania gości.
  • Zapewnij wskazówki gościom hotelowym.
  • Zorganizuj transport lokalny i lotniska.
  • Dokonaj rezerwacji, na przykład na obiad, zabiegi spa lub czasy golfowe i uzyskaj bilety na specjalne wydarzenia.
  • Podaj informacje o lokalnych zajęciach, takich jak zakupy, restauracje, życie nocne lub miejsca rekreacyjne.
  • Zorganizuj podróż do zwiedzania lub innych wycieczek.
  • Planuj specjalne wydarzenia, imprezy lub spotkania.
  • Świadczyć usługi biznesowe dla gości.
  • Zorganizuj usługi opieki nad dziećmi dla gości.
  • Otrzymuj, przechowuj lub dostarczaj bagaż, pakiety lub pocztę.

Concierges to „jasne perspektywy”, który ma gwałtownie rosnąć w ciągu najbliższych kilku lat lub będzie miała dużą liczbę ofert pracy.

Gdzie są prace

Branże o najwyższym zatrudnieniu dla konsjerża obejmują zakwaterowanie podróżne, nieruchomości, społeczności emerytalne, pomocne, szpitale medyczne i chirurgiczne oraz sporty widzów.

Stany z największymi możliwościami zatrudnienia to Floryda, Nowy Jork, Kalifornia, Teksas i Massachusetts.

Aby znaleźć oferty pracy, przeszukaj najlepsze strony z pracy, użyj słów kluczowych, takich jak Concierge, usługi gości, doświadczenie gości, relacje członkowskie i usługi członkowskie.

Ile płaci za zadania konsjerża

Mediana rocznej płacy za konsjerż wynosi 30 400 USD, przy czym 10% konsjerża zarabia 50 380 USD, a najniższe 10% zarabia 21 850 USD.

Najlepsze umiejętności konsjerża

Poniżej znajduje się lista najważniejszych umiejętności konsjerża, a także powiązanych umiejętności pracodawcy szukają kandydatów do pracy konsjerża.

Komunikacja

Doskonałe umiejętności komunikacyjne mają kluczowe znaczenie dla konsjerża. Rozmawiają z gośćmi przez cały dzień, więc ważne jest, aby mówić wyraźnie i zachować pozytywny ton i pomocne podejście. Kandydaci z pracy, którzy biegają w więcej niż jednym języku, będą mieli przewagę przy ubieganiu się o pracę, szczególnie w głównych obszarach metropolitalnych.

Być może, co najważniejsze, bycie dobrym komunikatorem oznacza bycie dobrym słuchaczem. Konsjerż muszą uważnie wysłuchać próśb gości o zapewnienie im pozytywnych wrażeń i proaktywnie zidentyfikowania wszelkich konkretnych wsparcia, jakiego mogą wymagać.

  • Odpowiedz na e -mail
  • Odpowiedz na czat online
  • Odbierz telefon
  • Odpowiedz na wiadomości tekstowe
  • Ustaw dostawę pakietu i odbiór
  • Komputer
  • Potwierdź loty i wydrukuj podania pokładowe
  • Utrzymuj bazę danych lokalnych informacji
  • Dokonaj i potwierdź zastrzeżenia
  • Marketing
  • Microsoft Office
  • Zamów udogodnienia dla pokoi gości
  • Public relations
  • Bezpieczne bilety na wydarzenia
  • Sprzedaj bilety gościom
  • Wyślij korespondencję przed pobycie
  • Komunikacja werbalna
  • Komunikacja pisemna

Życzliwość

Konsjerż jest jedną z pierwszych osób, które gości widzi po wejściu do hotelu-są „twarzą” organizacji. Dlatego konsjerż muszą być bardzo gościnne. Powinny powitać każdego gościa z uśmiechem i miłym słowem, bez względu na to, jak długo pracują i jak zmęczeni mogą być.

  • Dzięki uprzejmości telefonów do gości VIP
  • Obsługa klienta
  • Relacje z klientem
  • Satysfakcja konsumenta
  • Powitanie gości
  • Relacje gości
  • Interpersonal
  • Towarzyski
  • Przystojny
  • Pozytywne nastawienie

Organizacja

Concierge musi jednocześnie zarządzać wieloma zadaniami: muszą służyć wielu gościom, umawiać się na spotkania i ustalenia dla ludzi i nie tylko. Zorganizowanie pozwala konsjeże na żonglowanie tym wieloma zadaniami bez utraty chłodu.

  • Pomieścić prośby gości
  • Transport lotniska
  • Koordynuj prośby gości
  • Dystrybucja materiałów drukowanych
  • Planowanie wydarzenia
  • Transport lokalny
  • Utrzymuj i publikuj harmonogram wydarzeń codziennych
  • Utrzymuj książki menu dla lokalnych restauracji
  • Utrzymuj dostawę broszur, ulotek, materiałów informacyjnych i map
  • Monitoruj i uzupełniaj lobby
  • Wielozadaniowość
  • Ustalanie priorytetów
  • Świadczyć usługi biznesowe
  • Zaplanuj działania
  • Skonfiguruj pakiety specjalne
  • Organizacja podróży

Wiedza Lokalna

Concierge dostarcza gościom sugestie dotyczące rozrywki i różnych usług w samym hotelu oraz w okolicznym obszarze geograficznym. Dlatego bardzo ważne jest, aby konsjerż znał ten obszar, jego najlepsze restauracje i najciekawsze atrakcje i inne rodzaje usług dostępnych w regionie.

  • Zorganizuj transport
  • Usługi rezerwacji
  • Rezerwacja biletów na pokaz
  • Wycieczki rezerwacji
  • Rezerwacje obiadowe
  • Wskazówki
  • Znajomość funkcji hotelowych / kurortowych
  • Znajomość lokalnych gastronomicznych, rozrywkowych, teatru, pokazów, sportu i wydarzeń
  • Zalecenia
  • Silna znajomość obszaru lokalnego

Profesjonalizm

Ponieważ konsjerż reprezentuje hotel i wchodzi bezpośrednio w interakcje z gośćmi, musi patrzeć i działać profesjonalnie. Profesjonalny strój i postawa sprawiają, że goście zaufają konsjerżem i jego sugestiom.

  • Rozwiązanie konfliktu
  • Rzetelność
  • Elastyczność
  • Cierpliwość
  • Profesjonalnie promuj zajęcia z kurortu do gości
  • Punktualność
  • Etykieta telefoniczna

Pokazując swój profesjonalizm, umiejętności komunikacyjne, lokalną wiedzę, talenty organizacyjne i życzliwość w swoim CV i w wywiadzie, na pewno zaimponujesz menedżerowi ds. Zatrudnienia jako świetny wybór na następny konsjerż. 

Jak wyróżnić swoje umiejętności

Możesz korzystać z tych list umiejętności na wszystkich etapach procesu poszukiwania pracy.

Dodaj umiejętności do swojego CV. Twoje CV jest pierwszym miejscem, w którym powinieneś wykorzystać te umiejętności, zarówno w opisach swojej historii pracy, jak i w początkowym podsumowaniu kwalifikacji.

Wspomnij o swoich umiejętnościach w liście motywacyjnym. W swoim lisku motywacyjnym należy wspomnieć o jednej lub dwóch z tych umiejętności i podać określone przykłady czasów, kiedy je demonstrowałeś w pracy.

Użyj tych umiejętności w wywiadzie. Upewnij się, że masz co najmniej jeden przykład na czas, który pokazałeś każdą z najlepszych umiejętności wymienionych tutaj.

Każda praca będzie wymagała różnych umiejętności i doświadczeń, więc upewnij się, że uważnie przeczytasz opis stanowiska i skup się na umiejętnościach wymienionych przez pracodawcę. Przejrzyj także nasze listy umiejętności wymienionych według pracy i rodzaju umiejętności.