Badanie kariery poprzez zacienienie pracy

Ocydzowanie pracy to działanie eksploracji kariery, które oferuje możliwość spędzenia czasu z profesjonalistą pracującym obecnie w dziedzinie zainteresowania kariery. Ocydzowanie pracy oferuje szansę zobaczenia, jak to jest pracować w określonej pracy. Cienia pracy nie tylko obserwują codzienne działania kogoś, kto już zatrudniony w branży, którą jesteś zainteresowany.

Przeglądaj swoje opcje kariery

Eksploracja kariery jest drugą fazą procesu planowania kariery. Po zakończeniu pierwszej fazy samooceny, nadszedł czas, aby dowiedzieć się więcej o szerokiej gamie opcji kariery, które obecnie istnieją. Oczywiście Internet oferuje wiele zasobów, z których można dowiedzieć się o karierze. O'Net Online, podręcznik Occupational Outlook i Wetfeet to tylko trzy oferty. Możesz także sprawdzić biuro usług kariery w college'u, aby sprawdzić, czy mogą one polecić dodatkowe zasoby. Oprócz czytania o istniejących opcjach kariery, zyskując ekspozycję i doświadczenie z pierwszej ręki poprzez zacienienie pracy (a także staże) może mieć znaczenie między założeniem, jaka byłaby potencjalna kariera a doświadczeniem z pierwszej ręki, pracując nad- strona.

Jak złapać wrażenia z zaciekania pracy

Najpierw skontaktuj się ze swoją uczelnią, aby sprawdzić, czy oferują formalny program cieniowania pracy za pośrednictwem biura usług zawodowych. Jeśli nie, doradcy kariery mogą być ogromną pomocą w pomocy w znalezieniu potencjalnej okazji do zaciekania pracy, albo wskazującym we właściwym kierunku. Absolwenci Twojej uczelni mogą również wiedzieć o firmach (dużych lub małych), które oferują zacienienie pracy i agencje rządowe często oferują programy zaciekania dla studentów. Nie wstydź się iść bezpośrednio i dotrzeć do jakiejkolwiek organizacji, która interesuje Cię, aby sprawdzić, czy w Twojej karierze jest ktoś, kto byłby zainteresowany organizowaniem shadowerów pracy. Nawet to przez kilka dni latem lub podczas jednego z twoich szkół, doświadczenie byłoby pomocne.

Jak przygotować się do pracy w cieniu pracy

Chcesz upewnić się, że zrobisz dobre pierwsze wrażenie, więc koniecznie sprawdź ubiór. Jeśli masz kontakt z sponsorem pracy, nie wahaj się zapytać o odpowiedni ubiór dla swojego działu lub zespołu. Ponieważ zacienienie pracy jest podobne do przeprowadzania wywiadów informacyjnych, wcześniejsze przygotowanie listy pytań jest niezbędne do jak największego wykorzystania doświadczenia. Po zakończeniu wrażeń cieniowania natychmiast wyślij z podziękowania notatkę, która podkreśla to, co podobało Ci się (i nauczyłeś się) i wyrażasz swoją wdzięczność sponsorowi o pracy, który poświęcił czas na pracę z tobą.

Ocieszanie pracy dla zmieniaczy kariery

Cania -zadanie może być również dobrą ścieżką dla osób w trakcie zmiany kariery. Cień pracy może nie tylko dostarczyć więcej informacji niż znajdziesz w Internecie, ale oferuje z pierwszej ręki spojrzenie na kulturę organizacji. Znaczenie dobrego dopasowania kulturowego nie można wystarczająco podkreślić. Oprócz posiadania odpowiedniej wiedzy i umiejętności, aby skutecznie wykonać pracę, dopasować się do ogólnej kultury i dogadujący się z członkami zespołu ma kluczowe znaczenie dla twojego sukcesu, ale szczęścia. Zmieniacze kariery posiadają wiele umiejętności, które mogą wnieść do nowej pracy. Jednak w zależności od charakteru zmiany może być wymagane dodatkowe szkolenie lub wykształcenie.