Najlepsze łamanie lodu na spotkania i zajęcia treningowe
- 4984
- 1178
- Osmund Tarnowski
Wyłamywacze lodu, energetyzatory i angażujące działania zwiększają skuteczność sesji szkoleniowych, gdy są ukierunkowane na temat szkolenia, mówienia lub ułatwienia oraz potrzeb uczniów lub uczestników. Te ćwiczenia z lodem ułatwiają prezenterowi rozdzielenie się na temat sesji.
Na przykład w jedno-słowowym ćwiczeniu Breaker w oparciu o wprowadzenie zmian w organizacji, trener może wybrać słowo, które jest wprowadzeniem do sesji. W tym przypadku doskonałym wyborem jest: „Odpowiedz jednym słowem, co myślisz, kiedy myślisz o zmianie?„Uczestnicy ujawniają wiele o sobie i ich myśleniu, gdy rozpoczynają sesję.
Wyłączniki lodu są również przydatne do rozpoczęcia spotkań i zachęcania do komunikacji interpersonalnej. Możesz użyć przełamywacza niezwiązanego z tematem, aby rozpocząć spotkanie ze śmiechem i pozytywną interakcją. Na przykład: „Jednym słowem, jak się czujesz, gdy jesteś proszony o przedstawienie się w pokoju pełnym nieznajomych?"
To są niektóre z ulubionych, odnoszących największe sukcesy lodowców używanych w sesjach przez lata. Zostali przetestowani i pracują nad złamaniem lodu z twoimi grupami. Dlaczego nie spojrzeć i skorzystaj z tych ćwiczeń z lodu na własnych spotkaniach zespołu i sesji szkoleniowych.
01 z 10
Najlepszy jeden słowo Breaker
Ezra Bailey / Getty ImagesPotrzebujesz szybkiego, braku przełomu lodu, który działa jak urok, aby przełamać lód na spotkaniu lub sesji treningowej? Ponadto kosztuje to niewiele czasu na przygotowanie i nadal zapewnia świetne wyniki. Możesz go dostosować na każde spotkanie lub temat i zawsze fajnie jest udostępniać swoje słowo. Zobacz zalecany jedno słowo lodowe.
02 z 10
Mój ulubiony lodowy wyłącznik
Znajdź 10 rzeczy, które masz wspólnego. Kristian Sekulic/Vetta/Getty ImagesTen wielki przerywnik lodu był z powodzeniem używany od tylu lat, że jego pochodzenie jest tracone w pamięci. Ten wyłącznik lodu lub aktywność rozgrzewka jest szybka, łatwa i zabawna.
Sukces jest gwarantowany, aby ożywić swoje spotkania i zajęcia szkoleniowe. To sprawia, że każdy uczestnik jest odpowiedni. Wypróbuj ten zawsze udany, generujący śmiech, proste ćwiczenie z lodem.
03 z 10
Twoje ulubione: łamacz lodu
Obrazy bohatera/wizja cyfrowa/getty obrazyOd drzew po psy po miejsca wakacyjne, ludzie mają ulubione. Celem tego przełomu jest szybkie rozgrzanie grupy z zabawą i śmiechem. Ice Breaker jest zwycięzcą, ponieważ sprawia, że wszyscy dobrze. Każdy pracownik ma ulubione, a tematem jest nisko stresowa łamacza lodu. Fajnie jest również zapytać, dlaczego jest to ich ulubiony.
04 z 10
Spotkaj się i powitaj spotkanie z przełomami lodowymi
Niektóre łamania lodu są tylko dla zabawy. Aiden Franklin/E+/Getty ImagesChcesz dowiedzieć się więcej o tworzeniu szybkich, zabawnych łamów lodowych na spotkania? Jestem zwolennikiem łamania lodu, którzy wzmacniają treść i cel w budowaniu zespołu lub sesji treningowej.
Istnieje jednak miejsce dla zabawnego przełomu lodu, którego jedynym celem jest pomoc uczestnikom sesji. Oto łamania lodu, które wymagają czasu na przygotowanie, ale szybko robią to na spotkaniu.
05 z 10
Prosty lód do użycia podczas lunchu
Thomas Barwick/Stone/Getty ImagesOto zabawny łamacz lodu, który rozgrzewa grupę i umożliwia uczestnikom posiłku szybko się poznać. Zwykle zaleca się przełom lodu, które prowadzą uczestników do dyskusji na temat treści szkolenia lub sesji budowania zespołu. Ale przełom lodu nad posiłkiem może być zabawny i nie skupił się na temacie.
06 z 10
Spotkanie Speed Ice Breaker
Możesz pomóc uczestnikom szybko spotkać wszystkich. Corey Jenkins/Image Source/Getty ImagesCzy kiedykolwiek słyszałeś o prędkości? Jest to okazja dla ludzi, aby szybko spotkać się z dużą liczbą ludzi, aby potencjalnie umawiać się. To spotkanie Speed Icebreaker zapewnia uczestnikom podobne doświadczenie na spotkaniu szkoleniowym lub sesji budowania zespołu.
07 z 10
Pięć wszystkich łamów lodowych
Kristian Sekulic/Vetta/Getty ImagesSzukam zwycięskiego zespołu budowlanego, którego możesz użyć na spotkania, zajęcia szkoleniowe, sesje budowania zespołu oraz wydarzenia i zajęcia firmy? Pięcioosobowy all Ice Breaker sprawia, że spójność grupy i współpraca jest naturalnym rozszerzeniem dyskusji, gdy korzystasz z tego zespołu Building Building Breaker.
08 z 10
Dzielenie się działalnością w zakresie budowania zespołu mądrości zarządzania
Pracownicy dobrze uczą się od dzielenia się doświadczeniami. Geber86/E+/Getty ImagesOto prosta aktywność budowania zespołu, która wywołuje emocje podczas regularnie planowanego budowania zespołu i sesji treningowej. To ćwiczenie budowania zespołu pozwala uczestnikom dzielić się zgromadzoną wiedzą i mądrością z innymi uczestnikami.
Podczas tej aktywności budowania zespołu facylitator odsuwa się na bok, a uczestnicy zajmują się swoją wiedzą i wiedzą.
09 z 10
Trzy lśniące momenty budowania zespołu
Złamać lód z tą aktywnością. MediaPhotos/E+/Getty ImagesTa aktywność budowania zespołu „trzy lśniące momenty” sprawia, że spójność grupy i współpraca jest naturalnym rozszerzeniem udostępniania w tym wydarzeniu. Twoi uczestnicy nauczą się znać i doceniać swoje mocne strony za pomocą tego dłuższego przełomu lodu.
10 z 10
Bonus: jak rozwinąć łamanie lodu
Zdjęcie AMV/Digital Vision/Getty ImagesChcę trochę więcej o łamaniu lodu? Zmęczony spędzaniem czasu na poszukiwaniu łamania lodu przez książki i online, a następnie, spędzanie jeszcze więcej czasu na przeprojektowanie lodowego wyłącznika dla twoich potrzeb? Trudno jest znaleźć idealny przerywnik lodu, który wzmacnia temat Twojego wydarzenia treningowego do użycia z grupą w twoim otoczeniu.
Możesz łatwo rozwinąć przerywnik lodu, który rozgrzeje rozmowę na zajęciach szkoleniowych, wzmocnić temat sesji treningowej i zapewnić uczestnikom trening.